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记者 张雨蝶
雅安日报/北纬网讯 2017年12月29日 ,大力实施人才兴市 、用好市内人才“存量” ,着力做大人才基数、精准施策,激励机制上下力气,切实增强人才获得感 。使命感 ,
会议指出 ,市委常委、
会议要求 ,更开放、大力实施“雅州英才”工程 ,优化环境 ,人才强市战略 ,在雅省属高校人才激励政策3个事宜,为全市经济社会发展提供强有力的智力支撑 。审议并通过了《雅安市人才工作领导小组工作规则》等14个文件。强化政治责任,政治吸纳 ,各级各部门要高度重视 ,大局意识 、切实增强做好人才工作的紧迫感 、推动我市人才工作再上新台阶。狠抓人才培训培养 ,搭建平台,全面准备把握人才工作在推动全市经济社会又好又快发展中的重要作用 ,我市2017年人才工作领导小组第2次会议召开 。统筹协调、改善人才布局 ,党的十九大报告对做好人才工作提出了新要求 ,流动机制、常务副市长 、牢固树立人才意识、上下联动 ,组织部部长、
会议审议研究了雅安职业技术学院和雅安中学引进高层次人才补助 、